ALMANYA
Almanya'da iş bulma danışmanlığı
Hollaminds, Almanya'da iş arayan Türkçe konuşan profesyonellere konumlandırma, CV, LinkedIn, iş arama stratejisi ve mülakat hazırlığında birebir destek veren, Hollanda merkezli bir kariyer danışmanlığıdır. Çalışma, İngilizce yürüyen işe alım süreçlerine odaklanıyor: seanslar Türkçe yapılıyor, belgeler İngilizce hazırlanıyor.
Almanya'da başvuru süreci neden farklı?
Almanya'daki işe alım süreçleri Hollanda'ya göre daha yapılandırılmış ve belge odaklı. İngilizce yürüyen süreçlerde bile işe alım uzmanları başvuruları Alman alışkanlıklarına göre değerlendirebiliyor. Hedef ülke Almanya olduğunda paketlerdeki çalışma bu farklara göre kuruluyor.
CV düzeni
Ters kronolojik, tarihleri ay ve yıl olarak net, boşlukları açıklanmış bir CV bekleniyor. İngilizce CV'de de bu düzen ATS uyumluluğuyla birlikte korunuyor.
Fotoğraf kararı
CV'ye fotoğraf eklemek Almanya'da yaygın ama zorunlu değil. Uluslararası şirketler çoğu zaman fotoğrafsız CV'yi tercih ediyor; karar hedef şirkete göre veriliyor.
Cover letter (Anschreiben)
Bazı şirketler artık zorunlu tutmuyor. İlanda isteniyorsa başvurunun belirleyici parçası olabiliyor; bu durumda ilana özel ve kısa yazılıyor.
Belgeler ve referanslar
Diplomalar, sertifikalar ve önceki işverenlerden alınan referans yazıları (Arbeitszeugnis) sık isteniyor. Hangi belgenin ne zaman sunulacağı baştan planlanıyor.
Dil beklentisi
Bilişim, mühendislik, araştırma ve uluslararası şirketlerde İngilizce çalışılan pozisyonlar var; birçok sektörde ise Almanca bekleniyor. Hedef liste bu gerçekliğe göre kuruluyor.
LinkedIn ve XING
Uluslararası rollerde LinkedIn öncelikli; bazı sektörlerde XING de hâlâ kullanılıyor. Hangi kanala ne kadar zaman ayrılacağı hedef sektöre göre belirleniyor.
Bu destek kimin için?
Uygun
- Almanya'da İngilizce çalışılan pozisyonları hedefliyorsanız
- Türkiye'den ya da başka bir ülkeden Almanya'ya iş bularak taşınmak istiyorsanız
- Almanya'da yaşıyor ve daha iyi bir pozisyona ya da yeni bir sektöre geçmek istiyorsanız
- Çok sayıda başvuru yapıp dönüş alamıyorsanız
Uygun değil
- Almanca CV ve Anschreiben hazırlatmak istiyorsanız
- Vize, oturum izni ya da denklik başvurusu için hukuki destek arıyorsanız
- Sizin yerinize başvuru yapacak ya da sizi doğrudan işverene yerleştirecek bir aracı arıyorsanız
Almanya süreciniz için paketler
Hollaminds Metodu üç aşamadan oluşuyor: Konumlandırma · Strateji · Uygulama. Hangi aşamada olduğunuza göre başlıyorsunuz.
Konumlandırma Paketi
Deneyiminizin Almanya iş piyasasındaki karşılığı belirleniyor; İngilizce CV, cover letter ve LinkedIn profiliniz bu karara göre kuruluyor. Detayları gör →
Strateji Paketi
Konumlandırma Paketi'ndeki her şeye ek olarak hedef pazarda yapılandırılmış bir iş arama stratejisi: hangi şirketlere, hangi kanallardan ve hangi sırayla başvurulacağı netleşiyor. Detayları gör →
Uygulama Paketi
Strateji Paketi'ndeki her şeye ek olarak stratejinin sekiz haftalık süreç danışmanlığıyla uygulamaya alınması. Detayları gör →
Tek bir konuda destek gerekiyorsa: CV, LinkedIn ve Cover Letter Yazımı (€425), İş Arama Süreç Danışmanlığı (€695), Mülakat Danışmanlığı (€175'ten başlayan) ve Kariyer Kliniği (€85'ten başlayan).
Almanya'da iş arama hakkında sık sorulanlar
Almanca bilmeden Almanya'da iş bulunur mu?
Bilişim, mühendislik, araştırma, start-up'lar ve uluslararası şirketlerde İngilizce çalışılan pozisyonlar bulunuyor. Ancak birçok sektörde ve müşteriyle doğrudan çalışılan rollerde Almanca bekleniyor; Almanca bilgisi seçenekleri belirgin biçimde genişletiyor. Hollaminds'te çalışma İngilizce yürüyen işe alım süreçlerine odaklanıyor ve hedef liste buna göre kuruluyor.
Almanya'da CV'ye fotoğraf koymak gerekiyor mu?
Zorunlu değil. Fotoğraf hâlâ yaygın, ancak uluslararası şirketler çoğu zaman fotoğrafsız CV'yi tercih ediyor. Karar, başvurulan şirketin yapısına göre veriliyor.
Cover letter (Anschreiben) hâlâ gerekli mi?
Şirketten şirkete değişiyor. Bir kısmı artık zorunlu tutmuyor. İlanda isteniyorsa ya da başvuru formunda bu alan varsa ilana özel, kısa bir cover letter gönderilmesi öneriliyor.
Diplomamın Almanya'da denkliği gerekli mi?
Hekimlik, öğretmenlik gibi yasal olarak düzenlenmiş (reglementiert) mesleklerde çalışmak için tanınma (Anerkennung) gerekiyor. Düzenlenmemiş mesleklerde zorunlu değil, ancak vize başvurularında üniversite diplomasının tanınması aranabiliyor. Güncel bilgi için anerkennung-in-deutschland.de kontrol edilmeli. Denklik başvurusu Hollaminds'in kapsamında değil.
Vize ve Mavi Kart (EU Blue Card) konusunda destek veriyor musunuz?
Vize ve oturum izni süreçleri kapsam dışı; hukuki danışmanlık verilmiyor. İş arama stratejisi kurulurken hedef şirket listesinde sponsorluk verebilen işverenler dikkate alınıyor. Mavi Kart koşulları her yıl güncellendiği için resmi kaynak make-it-in-germany.com üzerinden kontrol edilmeli.
Türkiye'deyken Almanya'daki işlere başvurabilir miyim?
Evet. Birçok şirket ilk görüşmeleri online yapıyor. Henüz iş teklifi olmadan Almanya'da iş aramak isteyenler için Fırsat Kartı (Chancenkarte) gibi seçenekler de bulunuyor; koşulları resmi kaynaklardan takip edilmeli.
Seanslar ve belgeler hangi dilde?
Seanslar Türkçe yapılıyor; CV, cover letter ve LinkedIn içerikleri İngilizce hazırlanıyor. Mülakat koçluğu ve simülasyonu Türkçe veya İngilizce yapılabiliyor.
Seansları kim yürütüyor?
Seanslar Hollaminds'in kurucusu Gökçe Gültekin tarafından yürütülüyor. 15+ yıllık insan kaynakları ve işe alım deneyimi, Avrupa iş piyasasına içeriden bir bakışla birlikte geliyor.
İlgili yazılar
Almanya süreciniz nereden başlamalı?
Hangi aşamada olduğunuzdan emin değilseniz 20 dakikalık ön görüşmede birlikte netleştirilir. €35, 14 gün içinde satın alacağınız pakete mahsup edilir.